L’assurance court à compter du premier jour de travail:

• si le rapport de travail a été conclu pour une durée indéterminée,
• si le rapport de travail a été prolongé sans interruption de plus de trois mois,
• si l’employé l'exige,
• si le collaborateur a des enfants à sa charge.

L’assurance court également à compter du jour

• où la mission de travail d’une durée inférieure est prolongée au-delà de la 13^e semaine en l’espace de 52 semaines après la fin de la dernière mission; où la prolongation d’une mission de travail est convenue auprès de la même entreprise, à condition que la mission et la prolongation durent ensemble plus de 13 semaines.